Инновационный подход к усовершенствованию системы управления человеческим капиталом на современных предприятиях

Abstract

Рассматриваются инновационные подходы к усовершенствованию системы управления человеческим капиталом на современных предприятиях. Определяются направления инвестирования человеческого капитала для создания методики измерения рыночной стоимости человеческого капитала на отечественных предприятиях, разрабатывается комплекс мероприятий по его развитию, сохранению и эффективному использованию для сохранения конкурентоспособности предприятий на рынке. Для того чтобы совершенствовать управление человеческим капиталом и благодаря этому получать дополнительную прибыль, необходимо на современных предприятиях внедрять инновационно-инвестиционный менеджмент персонала, который является носителем ценного человеческого капитала. = In this report the innovative approaches to improving human capital management system for modern enterprises are analysed, the areas of human capital investment for creation a market value measuring method for the human capital at domestic enterprises are determined, a set of measures for its development, retention and efficient use for maintaining the competitiveness of enterprises on the market is developed.